People standing in line waiting for the bus

Darryl White, chef de la direction de BMO, sur l’établissement de partenariats visant à favoriser l’inclusion économique


En vue du Forum économique mondial (FEM) annuel, qui s’est amorcé à Davos le 20 janvier, le chef de la direction de BMO, Darryl White, a publié sur le blogue officiel du FEM un article mobilisateur (en anglais seulement) destiné aux participants et aux parties prenantes. Dans celui-ci, M. White se penche sur les enseignements tirés du partenariat que BMO entretient avec United Way Greater Toronto, un organisme avec lequel BMO a collaboré pour rassembler les parties prenantes des secteurs privé, public et social de Tohttps://responsabilite-societale.bmo.com/blog/bmo-united-way-centraide-et-la-ville-de-toronto-soutiennent-une-occasion-de-croissance-economique/ronto afin de soutenir le développement économique local inclusif. Bien que les obstacles à la réussite et les iniquités auxquels font face de nombreux résidents des quartiers mal desservis de Toronto constituent un enjeu complexe, M. White explique que le partenariat a révélé qu’en travaillant ensemble, les parties prenantes peuvent réellement contribuer à favoriser le développement économique inclusif dans ces quartiers. Il soutient également que le secteur privé a un rôle essentiel à jouer dans la recherche de solutions aux problèmes qui semblent insolubles. Selon lui, l’initiative de Toronto a permis de mettre en évidence le besoin de développer « des tactiques et des cadres durables et évolutifs que les sociétés, les gouvernements et les groupes communautaires peuvent utiliser pour s’attaquer ensemble à ces problèmes ». Pour BMO, le caractère évolutif du cadre signifie que ce qui a été accompli à Toronto peut être adapté et reproduit dans d’autres municipalités. Le travail est déjà en cours pour appliquer le modèle à Chicago grâce à un partenariat entre BMO, la ville de Chicago et United Way of Metro Chicago.

Lisez l’article ici (en anglais seulement).



Matières connexes



BMO remporte le prix True North Social Impact 2019
Responsabilité sociétale

BMO est déterminé à incarner sa raison d’être – Avoir le cran de faire une différence dans la vie, comme en affaires – sur tous les territoires où nous sommes présents. Le prix True North Social Impact 2019 que la Chambre de commerce américaine au Canada (AmCham Canada) a récemment décerné à la Banque confirme que nous sommes sur […]

BMO employees help with painting at Neighborhood House Des bénévoles de BMO ont aidé à créer un espace de pleine conscience pour les jeunes à risque de Milwaukee
Soutien aux collectivités

Une nouvelle initiative de pleine conscience pour les jeunes à risque a été récemment lancée au centre communautaire Neighborhood House (NH) de Milwaukee – et BMO a contribué à sa réalisation. Tout a commencé lorsqu’un membre du personnel a trouvé une adolescente qui était assise seule dans une salle d’entreposage sombre. Il lui a demandé pourquoi […]

Nouveau balado de la série Sustainability Leaders (en anglais seulement), des leaders engagés en matière de développement durable de BMO
Responsabilité sociétale

Dans le plus récent balado de la série, les animateurs accueillent Matthew Welch, président du Sustainability Accounting Standards Board (SASB). Le SASB a créé un cadre d’information sur la durabilité axé sur l’importance financière, et le balado porte sur les caractéristiques de ce cadre, la façon dont il se distingue des autres cadres existants, les raisons […]